En México gran parte de las organizaciones no tenían contemplado su proceso a la transformación digital (en esquemas de teletrabajo), probablemente por falta de recursos, miedo a no obtener buenos resultados o simplemente no se encontraban preparados para dar ese paso; sin embargo, con los recientes acontecimientos de la emergencia sanitaria las organizaciones se vieron en la necesidad de adoptar el modelo de teletrabajo, acelerando ese proceso que tanto estaban aplazando.

Está claro que tomar una decisión de migrar a mis usuarios a esquema de teletrabajo, no es cualquier cosa, ya que se debe contar con una buena estrategia para poder obtener los resultados que buscamos.

Datos de un estudio elaborado por la firma 5G Américas determinó que Brasil era el país con más empleados bajo el esquema de teletrabajo, con 12 millones de teletrabajadores, seguido de México con 2,6 millones.

¿Qué debo considerar antes de implementar el modelo de teletrabajo?

Actualmente existe una gran cantidad de herramientas que nos pueden ayudar en nuestra estrategia de teletrabajo las cuales nos permitirán tomar el control y de esta forma estar al tanto sobre los usuarios que acceden a nuestra base de datos incluso poder rastrear los dispositivos, entre otras funcionalidades.

El teletrabajo puede brindar grandes beneficios para las organizaciones si se lleva a cabo de la manera correcta, probablemente hemos escuchado sobre el Bring Your Own Device (BYOD) el cual se basa en que las organizaciones permiten a los trabajadores llevar sus  propios dispositivos para llevar a cabo sus actividades de trabajo y conectarse a la red y recursos corporativos, todo esto con la finalidad de obtener mayor productividad.

No obstante debemos tomar en cuenta que al permitir que ingresen otros dispositivos a nuestra red y a los recursos corporativos puede ser algo riesgoso, por este motivo es fundamental redefinir nuestra estrategia de seguridad, para evitar exponer nuestra información sensible y que mejor que hacerlo de la mano de expertos en seguridad informática.

Por otro lado, en el esquema en el que la empresa equipa a sus empleados en un 100% permite un mayor control de accesos y usos permitidos a los colaboradores pero implica una inversión mucho mayor que no siempre es posible para empresas con poca solidez financiera. Depende de los ideales y necesidades de cada organización, la solución que mejor se adapte a sus necesidades, y no hay que considerar una mejor que otra; ambas pueden ofrecer una seguridad de datos y eficiencia en el trabajo igual, siempre y cuando se ejecuten de la mano de expertos en TI y Seguridad Informática.

¿Cómo puedo saber qué modelo de teletrabajo es el adecuado?

Según la guía de recomendaciones y buenas prácticas para el impulso del teletrabajo menciona que es necesario conocer exactamente qué implica esta forma de trabajo, en qué sectores y ocupaciones puede aplicarse, cuál es el marco normativo que lo regula y qué modalidades de teletrabajo existen, para así poder decidir cuál es la que mejor encaja con la realidad particular y las opciones estratégicas de cada empresa.

Algo que debemos tomar en cuenta es que el teletrabajo no solo va dirigido a las grandes organizaciones, o de ciertos sectores; el teletrabajo puede ser implementado en organizaciones de cualquier tamaño y de diversos sectores.

Sí tu estas buscando la forma de llevar a tu empresa a dar ese gran paso te recomendamos buscar la herramienta que permita a tu equipo de trabajo desempeñarse de manera fácil y sobre todo segura, también recuerda que es importante contar con una estrategia de seguridad para evitar vulnerabilidades esto puedes hacerlo de la mano de expertos que puedan orientarte y ayudarte a lograr tus objetivos.

No dudes en contactarnos si es que tienes planeado o ya estás implementando algún esquema de telerabajo, y estás buscando lograr una migración segura para tu organización; o bien si requieres asegurarte de que la información de tu empresa se encuentra 100% protegida sin importar si deseas un esquema BYOD o tu mismo eres quien provee el equipamiento.

Déjanos tus comentarios, nos encantaría leer tu opinión al respecto.